Вакансии

Global Graduate in Operations

We are BAT!

A global leader with more than 200 brands in over 200 markets. And we bring together the world's brightest and best minds. That's why we value uniqueness. If you're driven, passionate and ambitious, our Global Graduate Programme will let you achieve your potential.

What is Global Graduate Programme & What do we offer?

It’s a 18-months fast-track development programme designed for high-potential fresh graduates and young professionals to become future leaders in Operations! The aim of the programme is to develop future BAT Operations leaders across Manufacturing, Supply Chain, Quality, Logistics, and Engineering. Our Global Graduate Operations Programme provides end-to-end exposure to the operational value chain, helping you understand how different functions work together to deliver efficiency, quality, and outstanding business results.

During your programme we will give you:

• a real job with real impact from day one;
• world-class leadership training in Global BAT Academy in England where you will establish networking with fellow graduates and senior colleagues from around the world;
• chance to make an impact on our international business participating in global cross-market projects, under the supervision of your dedicated Coach & Mentor;
• ultimately, it will set you up for a successful career ahead - the chance to progress from graduate to junior manager in 18 months.

If you...

• are looking for an international career in Operations;
• speak English and Russian fluently;
• are a fresh graduate of higher education (or not later than 3 years after University);
• possess leadership skills demonstrated through extra-curricular activities;
• possess strong intercultural competencies from international experience or personal background;
• have strong analytical skills, driven and ambitious, inspiring and engaging individual;
• are internationally and nationally mobile.

....we are looking forward to your application!

Our benefits package:

• сompetitive salary and annual bonus for a full-time job;
• medical and life insurance, meal allowance;
• rich social life during programme and gym at office premises;
• diverse and open team, engaging spirit.

Специалист по администрированию персонала

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Своевременно и качественно осуществлять надлежащее ведение кадрового делопроизводства и кадрового администрирования персонала;
• Корректно и своевременно вносить кадровую информацию, а также все данные работников в электронную базу;
• Осуществлять электронную регистрацию трудовых отношений между работодателем - Компанией и работниками;
• Своевременно ознакамливать поступающих работников с локальными нормативными документами Компании;
• Осуществлять надлежащее ведение книг регистрации приказов;
• Заводить личные дела работников, вести архив личных дел, Осуществлять прием, заполнение, учет, хранение и выдачу трудовых книжек работников в соответствии с требованиями законодательства РУз.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование;​
• Опыт работы в сфере кадрового администрирования, бухгалтерии или смежной отрасли от 1 года;​
• Знания языков: свободное владение русским языком, узбекский и английский предпочтительно;
• Высокий уровень владения ПК: знания программ Microsoft Office, 1С и mehnat.uz;​
• Отличные навыки коммуникации и работы в команде.

Инженер по безопасности движения

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Организация и контроль соблюдения требований безопасности дорожного движения, включая выполнение законодательства и внутренних регламентов Компании;
• Анализ причин дорожно-транспортных происшествий и нарушений, разработка и внедрение мероприятий по их предотвращению, взаимодействие с государственными органами;
• Организация обучения, инструктажей и повышения квалификации водителей, а также ведение отчетности и документации по безопасности дорожного движения;
• Участие в расследовании дорожно-транспортных происшествий и проведении профилактических мероприятий по снижению аварийности;
• Разработка, согласование и контроль выполнения внутренних документов, регламентирующих безопасность дорожного движения в Компании.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее или среднее специальное образование;
• Опыт работы на руководящих должностях в УБДД или в системе автомобильного транспорта не менее 5 лет;
• Знания языков: свободное владение русским языком, узбекский и английский предпочтительно;
• Знание нормативно-правовых актов, руководящих и методических документов по вопросам безопасности дорожного движения, устройства, назначения и конструктивных особенностей подвижного состава автомобильного транспорта, правил его технической эксплуатации, правил дорожного движения, а также норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
• Уверенное владение ПК;
• Дисциплинированность, наблюдательность, требовательность, исполнительность, способность брать на себя ответственность и принимать рациональные решения.

Ведущий специалист по работе с персоналом

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием, обработка и контроль выполнения запросов сотрудников по вопросам кадрового администрирования, отчетности и компенсаций/льгот, включая первичное решение и эскалацию сложных случаев;
• Подготовка, проверка и ведение кадровой документации, отчетности и данных в системах (включая начисление заработной платы, персональные данные и кадровые изменения), обеспечение их корректности и актуальности;
• Формирование регулярной и разовой HR-отчетности, проведение анализа HR-данных (штат, текучесть, невыходы, структура персонала и др.), а также подготовка обязательной внутренней и внешней отчетности;
• Обеспечение соблюдения требований законодательства РУз, внутренних политик и процедур Компании, включая защиту персональных данных и контроль кадровых процессов;
• Участие в разработке и обновлении HR-политик, процедур и коммуникаций, а также в обучении сотрудников и обмене знаниями внутри HR-функции;
• Контроль процессов начисления заработной платы, отпусков, трудовых договоров и кадрового документооборота, включая хранение и учет документов строгой отчетности.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование;
• Опыт работы в управлении персоналом от 2 лет;
• Знания языков: свободное владение русским языком, узбекский и английский предпочтительно;
• Отличное знание трудового законодательства РУз;
• Хорошие навыки коммуникации и межличностного общения;
• Сильные навыки решения проблем и клиентоориентированность;
• Хорошие организацонные способности и навыки планирования.

Инженер по охране труда, технике безопасности и экологии

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Выявлять, оценивать и способствовать устранению всех существующих и потенциальных угроз деятельности Компании, приводящих к возникновению опасностей для здоровья и небезопасным условиям труда, воздействию на окружающую среду и нарушениям пожарной безопасности;
• Внедрять системы управления, программы и процедуры для достижения целей политик, процедур Компании и задач отдела ЭиОТ;
• Осуществлять контроль за эффективностью средств индивидуальной защиты, страховочного оборудования и систем, состоянием предохранительных приспособлений и защитных устройств, обеспечивая их наличие и работоспособность согласно стандартам;
• Контролировать своевременность испытаний, проверок и правильную эксплуатацию сосудов под давлением, грузоподъемных механизмов, стеллажей, оборудования и инструментов;
• Разрабатывать и контролировать выполнение замеров производственного шума, воздушной среды и вибрации, выбросов и т.п. согласно согласно нормативно‑правовым актам;
• Участвовать в стандартизации рабочих процессов по требованиям ЭиОТ;
• Организовывать, составлять программы обучения, аттестации и квалификации обеспечивающие безопасные методы работы.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее техническое или среднее специальное образование;
• Стаж работы по специальности или на инженерно-технических должностях от 3 лет (предпочтительно);
• Знания языков: свободное владение русским языком, узбекский и английский предпочтительно;
• Высокий уровень владения ПК: знания программ Microsoft Office;
• Отличные навыки коммуникации и работы в команде;
• Ответственность и ориентированность на результат.

Водитель

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Управление служебным автомобилем и обеспечение безопасной перевозки пассажиров, грузов и документов;
• Соблюдение правил дорожного движения и внутренних регламентов Компании;
• Обеспечение технически исправного состояния автомобиля, проведение ежедневного осмотра перед выездом;
• Своевременное прохождение технического обслуживания, диагностики и ремонта;
• Контроль за чистотой и надлежащим внешним и внутренним состоянием транспортного средства;
• Ведение путевой документации (путевые листы, отчёты по пробегу, расходу топлива и др.);
• Выполнение служебных поручений руководства, связанных с транспортным обеспечением;
• Обеспечение сохранности автомобиля, документов и перевозимого имущества;
• Соблюдение требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Среднее техническое образование;
• Стаж работы водителем по категории «B» не менее 3-х лет;
• Знания языков: свободное владение русским языком, узбекский и английский предпочтительно;
• Отличное знание правил дорожного движения;
• Навыки безопасного и аккуратного вождения;
• Ответственность, дисциплинированность и внимательность.

Ведущий специалист по маркетинговым системам

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Разработка, ведение и автоматизация аналитических отчетов на основе базы данных с использованием Excel и Power BI;
• Взаимодействие с внешними компаниями‑партнерами по вопросам интеграции, поддержки и развития систем;
• Проведение бизнес‑анализа текущих процессов, выявление точек роста и узких мест, формирование предложений по оптимизации и развитию, участие в построении roadmapразвития систем;
• Подготовка аналитических и управленческих презентаций для руководства и стейкхолдеров;
• Участие в разработке годовой маркетинговой стратегии, а также в процессах планирования и бюджетирования;
• Обеспечение стабильной и непрерывной работы маркетинговых систем: управление доступами, обработка запросов пользователей, координация коммуникаций и согласований с региональным и глобальным руководством.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование предпочтительно в сфере экономики, финансов или бизнес аналитике;
• Опыт работы в отделе торгового маркетинга и/или дистрибуции от 3 лет;
• Знания языков: свободное владение русским и английским языками;
• Знание Excel Advanced level, Power Query & Power BI Intermediate;
• Аналитический и логический склад ума, умение работать с большим объемом информации с возможностью обработки в сжатые сроки с анализом данных;
• Умение разрабатывать технические задания на разработку/доработку систем;
• Умение работать в команде, а также эффективно управлять командой.

УСЛОВИЯ:

• График работы: 5/2 c 9:00 до 18:00;
• Официальное трудоустройство.

Машинист-регулировщик электронного оборудования

Обязанности:

• Осуществлять управление технологическим процессом, проводить настройки/регулировки оборудования;
• Осуществлять контроль над техническим состоянием электрооборудования;
• Обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу электронного оборудования отдела по производству сигарет, фильтропалочек и нагреваемых табачных смесей;
• Осуществлять качественную, своевременную и точную передачу информации, предоставляемой в рамках рабочих процессов между сменами;
• Способствовать учету и анализу показателей использования электрооборудовани;
• Устранять все виды поломок и сбоев электрооборудования участка в рамках своей квалификации;
• Осуществлять эффективную работу с технической документацией;
• Осуществлять получение необходимых запасных частей со склада;

Требования:

• Среднеспециальное техническое образование;
• Знание технологического процесса производства и упаковки сигарет, фильтр палочек и нагреваемых табачных смесей;
• Знание технологического процесса производственного подразделения;
• Умение работать с технической документацией и чертежами;
• Навыки замены деталей оборудования;
• Владение ПК, навыки работы с пакетом Микрософт (Word, Excel, Power Point;
• Исполнительность, пунктуальность, ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде.

Специалист по поддержке пользователей и систем маркетинга в цифровом канале

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Полное управление и реализация цифровых кампаний на всех этапах в Telegram-ботах, Instagram и других релевантных платформах;
• Тесное взаимодействие с внешними агентствами для обеспечения своевременной реализации кампаний и соответствия стандартам качества;
• Сотрудничество с внутренними командами для обеспечения согласованного и эффективного выполнения задач;
• Отслеживание эффективности кампаний и предоставление детальной аналитики о результатах и зонах для улучшения;
• Создание и поддержка отчетности, дашбордов и инструментов для отслеживания показателей;
• Поддержка команды в обеспечении качественного и последовательного присутствия бренда на рынке.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование (желательно в области маркетинга);
• Опыт работы в маркетинге, цифровых или смежных областях от 1–2 лет (желательно);
• Знания языков: свободное владение русским и узбекским языками, среднее владение английским языком;
• Хорошее понимание цифровых платформ и социальных сетей;
• Уверенные навыки работы с данными и цифрами;
• Базовые знания Adobe Photoshop для редактирования контента и быстрых корректировок;
• Сильные навыки работы в Microsoft Excel (обработка данных, сводные таблицы, ведение отчётности);
• Уверенное владение PowerPoint и Word для подготовки презентаций и деловой коммуникации;
• Понимание цифровых метрик и показателей эффективности кампаний.

Global Graduate Program in Finance

We are BAT!

A global leader with more than 200 brands in over 200 markets. And we bring together the world's brightest and best minds. That's why we value uniqueness. If you're driven, passionate and ambitious, our Global Graduate Programme will let you achieve your potential.

What is Global Graduate Programme & What do we offer?

It's 18 months, fast-track development programme to a management job for high potential fresh graduates and young professionals! The aim of the programme is to raise future leaders of BAT Finance Team! Our Finance Graduate Programme helps you to develop exceptional skills - full understanding of the dynamic of the market you are operating in, and how the BAT Finance Department work together with business functions to achieve outstanding results.

During your programme we will give you:

• a real job with real impact from day one;
• world-class leadership training twice a year in Global BAT Academy in England where you will establish networking with fellow graduates and senior colleagues from around the world;
• chance to make an impact on our international business participating in global cross-market projects, under the supervision of your dedicated Coach & Mentor;
• ultimately, it will set you up for a successful career ahead - the chance to progress from graduate to junior manager in 18 months.

If you...

• are looking for an international career in Finance;
• speak English and Russian fluently;
• have a university degree or equivalent and maximum 3 years of relevant work experience;
• possess leadership skills demonstrated through extra-curricular activities;
• possess strong intercultural competencies from international experience or personal background;
• have strong analytical skills, driven and ambitious, inspiring and engaging individual;
• are internationally and nationally mobile (Tashkent, Samarkand and Urgut locations to be considered).

.... we are looking forward to your application!

Our benefits package:

• сompetitive salary and annual bonus for a full-time job;
• medical and life insurance, meal allowance;
• rich social life during programme and gym at office premises;
• diverse and open team, engaging spirit.

Global Graduate Program in Marketing

We are BAT!

A global leader with more than 200 brands in over 200 markets. And we bring together the world's brightest and best minds. That's why we value uniqueness. If you're driven, passionate and ambitious, our Global Graduate Programme will let you achieve your potential.

What is Global Graduate Programme & What do we offer?

It's a 18-months, fast-track to management with unprecedented international exposure that's geared specifically for high-potential Individuals.
Our Marketing Graduate Programme helps you to develop exceptional commercial skills - full understanding of the dynamics of the market you are operating in, and how the BAT Marketing departments of Brand, Trade, Strategic Planning & Insights work together to achieve outstanding business results.

During your programme we will give you:

• a real job with real impact from day one;
• world-class leadership training in Global BAT Academy in England where you will establish networking with fellow graduates and senior colleagues from around the world;
• chance to make an impact on our international business participating in global cross-market projects, under the supervision of your dedicated Coach & Mentor;
• ultimately, it will set you up for a successful career ahead - the chance to progress from graduate to junior manager in 18 months.

If you...

• are looking for an international career in Marketing;
• speak English and Russian fluently;
• are a fresh graduate of higher education (or not later than 3 years after University);
• possess leadership skills demonstrated through extra-curricular activities;
• possess strong intercultural competencies from international experience or personal background;
• have strong analytical skills, driven and ambitious, inspiring and engaging individual;
• are internationally and nationally mobile.

....we are looking forward to your application!

Our benefits package:

• сompetitive salary and annual bonus for a full-time job;
• medical and life insurance, meal allowance;
• rich social life during programme and gym at office premises;
• diverse and open team, engaging spirit.

Бухгалтер

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Своевременное и качественное ведение бухгалтерского учета на вверенных участках;
• Обеспечение соответствия выполняемых работ требованиям законодательства и внутренним политикам, процедурам и инструкциям компании;
• Выявление потенциальных рисков для компании и активная работа над их устранением;
• Подготовка необходимых отчетов как для внешних организаций, так и для внутреннего пользования в установленные сроки;
• Оказывание консультации в рамках своих участков различным отделам Компании.

ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование (желательно в области экономики или финансов);
• Стаж практической работы в сфере бухгалтерского учета, аудита, финансового или налогового контроля не менее 2-х лет;
• Знания языков: свободное владение русским языком, английский предпочтительно;
• Хорошие знания: НСБУ РУз, налогообложения, требований местного законодательства;
• Отличные навыки работы с компьютерными программами;
• Хорошие навыки в области коммуникации и работы в команде.